Employee Advocacy
Employee Advocacy
Campañas de Employee Advocacy
Activa una campaña que dé voz a las personas de tu empresa, visibilizando tus valores y reforzando tu reputación.
Un altavoz de tus valores
El employee advocacy activa la voz de las personas de la organización para que, a través de su propia experiencia, compartan los valores de la empresa.
Tu equipo, tu mejor embajador
Cada una de nuestras colecciones visibiliza una causa relevante para tu empresa.
Cuando tu equipo la hace suya compartiendo su experiencia, el compromiso se vuelve auténtico.
Y tu equipo, se convierte en tu mejor embajador.
Paso 1
Escoge la ocasión
Busca un momento adecuado, relacionado con la causa.
Paso 2
Diseña la dinámica
Invita a tu equipo a participar y difundir el mensaje.
Paso 3
Celebra el resultado
Celebra su implicación, compartiendo el resultado.
Diseña tu campaña
1. La causa
Escoge la causa sobre la que lanzar tu campaña entre todas nuestras colecciones.
· Igualdad de género
· Diversidad e inclusión
· Medioambiente y sostenibilidad
· Cultura y valores
2. La ocasión
Busca la mejor ocasión para impactar a tu equipo en el día a día de tu empresa.
· On boarding
· Formación
· Celebración
· Evento
· Día Internacional
3. El reto
Diseña una dinámica que invite a participar.
· Compartir un mensaje
· Difundir un compromiso
· Visibilizar una experiencia
Gamifica la participación con un reto solidario.
3. La experiencia
Cuida cada detalle de la experiencia.
· Caja Regalo
· Tarjetón personalizado
· Momento y lugar
· Llamada a la acción
4. El resultado
Tiens una causa, un reto y una experiencia muy especial.
Solo queda medir el impacto y celebrar los resultados.
· Nº Participantes
· Fotos publicadas
· Compromisos difundidos
A tu medida
Elige la causa, la ocasión y la dinámica que te gustaría provocar, y lo convertiremos en una campaña fácil de activar y memorable para tu equipo.
Beneficios
· Visibiliza el compromiso de la empresa con las personas y el mundo.
· Convierte a tu equipo en embajador de tu marca para atraer el mejor talento.
· Mejora el sentimiento de pertenencia y el clima laboral.
· Cultiva una cultura basada en valores.
